“护理行业面临着不小的人才挑战，人员流失问题日益严重，建议完善职业发展通道与激励机制、加大政策支持、加强院校合作，切实解决护理人才的后顾之忧”“要加快就医流程适老化改造，在挂号平台增设‘长辈模式’，并且有针对性地增设高龄老人人工服务窗口”“老年活动中心的建设要加快步伐，满足老同志多样化的精神文化需求